人力资源专员/人事助理

招聘人数：3-5人到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 岗位职责1、负责部门的日常管理工作及部门同事的管理、指导、培训及评估；2、负责公司人力资源战略的执行；3、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；4、协助公司修订相关人力资源管理制度；5、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。6、行政后勤的管理工作任职资格1、大专及以上学历；助理岗位不限经验2、良好的学习能力，熟练使用常用办公软件及网络应用。　3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；