人事行政专员HR（职位编号：04）

到岗时间：不限 年龄要求：不限 性别要求：不限 婚况要求：不限 职位要求：1、26岁-40岁，形象气质佳；2、人力资源专业或相关专业本科及以上学历，2年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理的操作流程，并在招聘上具有丰富的实践经验；4、熟悉国家各项劳动人事法规政策；5、具有良好的职业道德，执行力强，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强组织、沟通、协调能力，亲和力强；工作内容：1、根据公司需要开展招聘、面试、培训等工作，负责公司行政、人事。2、依据公司的年度经营目标及经营计划，拟定公司年度人力资源管理目标与年度工作规划，确保目标达成；3、协助CEO完成企业组织架构升级，建立健全各岗权、责、利及任职资格要求；4、根据公司发展协调公司内部管理制度落实和员工关系管理；5、建立并执行公司的薪资、福利制度；负责公司部门的团队建设。